毕业生为创业企业发起人可申请落户
免费提供最新落户政策及一对一落户方案
留学生/应届生/非婚子女 落户咨询
(毕业生为创业企业发起人可申请落户)
新京报讯(记者吴为)北京市人社局日前公布《北京市引进非北京生源毕业生工作管理办法》(下称《办法》),明确“采取指标数量的方式控制引进毕业生总量。”并明确年度指标分配的五个原则。《办法》提出,引进毕业生原则上应具有研究生学历。《办法》首次规定,毕业生作为创业企业主要创始人可以申请落户。
博士一般不超35岁
《办法》规定,北京市采取指标数量的方式控制引进毕业生总量。市人力社保局按照市政府确定的总量规模,结合全市重大规划落实、重大项目建设、毕业生总体情况等,制定年度指标分配方案。
引进毕业生原则上应具有研究生学历。引进当年博士研究生一般不超过35周岁,硕士研究生一般不超过27周岁。教育、医疗卫生系统引进硕士研究生一般不超过30周岁。文化、体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生。引进当年本科毕业生一般不超过24周岁,毕业院校应为北京地区全日制普通高等学校、京外地区一流大学建设高校和一流学科建设高校。
年度指标如何分配?《办法》明确五项原则,包括坚持首都城市战略定位,加强“四个中心”功能建设,落实《北京城市总体规划(2016年-2035年)》;服务构建高精尖经济结构,鼓励创新创业;保障教育、卫生、文化、体育、城市运行等公共服务领域基本需求;支持郊区、艰苦行业、基层一线发展;以及参考当年需求及往年引进毕业生培养使用情况。
符合条件的创业毕业生可申请进京落户
《办法》首次提出,在校或休学期间创业的毕业生,同时符合以下条件的,可申请办理引进。这三个条件包括毕业生本人为创业企业发起人或主要创始人;创业企业创办时本人持有股份比例不低于10%(不包含股份转让、后期入股等情形);创业企业属于高精尖、文化创意等本市重点支持发展的产业,创新创业成效突出。
此外,考试录用公务员、大学生村官(选调生)、退役大学生士兵、特岗计划乡村教师及按照北京市特定政策和要求办理引进的毕业生,实行计划单列,不占引进指标。北京市高精尖产业用人单位、优秀创新创业团队、市属高校和医疗卫生机构引进的优秀博士研究生,也不占引进指标。
父母为北京支边人员,且在北京市有直系亲属需要照顾的毕业生;父母为北京知青,且在北京市有直系亲属需要照顾的毕业生;或上学期间父母双方均已调京且具有北京市常住户口的毕业生,可以直接办理引进手续,不占引进指标。
同时,《办法》也规定,毕业生实(见)习期内主动离职或实(见)习期内考察不合格,并经延长考察期仍不合格的,可由用人单位申请,经主管单位审核,报市人力社保局批准撤销其《接收函》,停止办理落户。
对存在弄虚作假行为,或毕业生及其利害关系人存在行贿行为的,取消引进资格,对不良信息按照本市有关规定予以记录,信息有效期为5年;已取得本市常住户口的,会同有关部门予以注销;涉嫌违法犯罪的,移送司法机关依法处理。
引进“非京毕业生”相关情况
年龄要求
原则上应具有研究生学历。引进当年博士不超35周岁,硕士不超27周岁。教育、医疗卫生系统引进硕士不超30周岁。
文化、体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生,一般不超24周岁,毕业院校为北京地区全日制普通高等学校、京外地区一流大学建设高校和一流学科建设高校。
创业毕业生要求
毕业生本人为创业企业发起人或主要创始人;创业企业创办时本人持有股份比例不低于10%(不包含股份转让、后期入股等情形);创业企业属于高精尖、文化创意等本市重点支持发展的产业,创新创业成效突出。
落户程序
引进毕业生工作办理流程分为调查需求、分配指标、申报公示、审核落户四个阶段。实行当年引进、次年落户。
指标分配原则
坚持首都城市战略定位,加强“四个中心”功能建设,落实《北京城市总体规划(2016年—2035年)》;服务构建高精尖经济结构,鼓励创新创业;保障教育、卫生、文化、体育、城市运行等公共服务领域基本需求;支持郊区、艰苦行业、基层一线发展;参考当年需求及往年引进毕业生培养使用情况。
■追访
市人社局2月底前分配指标数量
引进毕业生工作办理流程分为调查需求、分配指标、申报公示、审核落户四个阶段。其中,上年11月底前,市人力社保局汇总分析主管单位报送的毕业生需求。当年2月底前,市人力社保局向主管单位分配指标数量。
当年3月至9月,用人单位通过“高校毕业生就业管理系统”(以下简称管理系统)向主管单位提交毕业生信息,报送有关材料。主管单位对报送信息和材料审核无误后,经毕业生本人同意,通过官网公示拟引进毕业生的姓名、年龄、毕业院校、学历等信息,并公布主管单位的监督电话和联系地址,公示期不少于5个工作日。对公示期内反应的问题,主管单位应及时核查处理。
毕业生报到后,用人单位通过管理系统报送毕业生的毕业证书编号、学位证书编号等信息,主管单位审核后,提交市人力社保局。
办法明确,市人力社保局将年度指标分配、指标调剂、年终执行情况等列入重点事项,按照“三重一大”决策制度,实行集体研究决策。主管单位在引进毕业生工作中有特别重大项目用人需要、特殊人才需求的,区人力社保局应在报请区政府同意后,向市人力社保局提交书面申请。
声明:本站部分内容和图片来源于互联网,经本站整理和编辑,版权归原作者所有,本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的,不做商用不拥有所有权,不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益,烦请告知网站管理员,将于第一时间整改处理。管理员邮箱:y569#qq.com(#转@)
推荐文章
- 2021届毕业生档案户口迁移要注意这些事儿
- 上海“供地大户”临港新片区再次优化购房政策 非本地户籍区域内社保缴满1年可购1套房
- 考研的毕业生纠结的档案、户口、三方协议怎么处理?
- 保定"抢人大战":外地户口满足这些条件可购1套住房,毕业证就可以
- 现在读大学选择迁户口吗?有利有弊,要谨慎选择
- 120积分是上海户口的“平价替代”?其实,两者并不冲突
- 2020年新规:上海这4所大学“应届毕业生”,可直接落户本市
- 非沪籍家长积分/落户全局规划(时间精算更新版),早规划
- 迁出容易迁回难?上海户口能够享受怎样的待遇?
- 问律师:公司没能为应届毕业生落户上海户口该赔偿吗?
- 上海宣布清华北大本科应届生可直接落户,四大一线城市PK升级
- 2016应届高校毕业生进沪就业申请居住证积分办法
热门文章
- 深圳人才引进入户条件入户秒批流程
- 深圳成人教育学历对入户的帮助
- 不低于2320元!疫情期间深圳有这项新补贴,非深户也能领!
- 在深圳租房也可以入深圳户口吗?答案是可以的!
- 你必须避免的2021年深圳人才引进入户政策错误!
- 2022年第十届贵州人才博览会册亨县事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才工作方案
- 深圳积分入户指标卡是什么解读与应对策略!
- 不是所有人办深圳居住都要社保
- 深圳积分入户需要多少钱?
- 不得了,深圳网上刷脸即可办理夫妻、子女、老人随迁入户
- 2022年深圳积分入户流程,自己如何办理转深户
- 深圳人才引进补贴条件,深圳人才创业补贴政策
最新文档
- 券商人均薪资出炉!人均月薪过十万!留学生Target school大曝光
- 非全日制落户补贴政策汇总,多地区明确与全日制“视同对待”
- 江苏徐州:企业全职引进应届博士毕业生给予购房补贴30万元_重复
- 便民新措施:毕业生落户一件事正式上线
- 交大毕业生户籍在校内即可办理迁移,闵行警方便民举措获师生点赞
- 保定"抢人大战":外地户口满足这些条件可购1套住房,毕业证就可以
- 上海开始“抢人”了,4所985应届本科生直接落户,研究生也有优惠
- 应届生的身份到底有多重要
- 大一新生开学报到,有必要办户口迁移吗?看完利弊分析再做打算
- 企业吸纳应届毕业生优惠政策,来看→
- 出国留学人员档案如何存放?
- 沪“长三角区域大中专学生毕业户口跨省迁移”服务上线